ChatGPT ouvrira la porte au « système de travail en quatre jours », vous remplacer n’est pas une IA
Le jour du balayage des tombes, sans jours de congé, incarne pleinement les avantages du système de travail de quatre jours.
Le mercredi de la fête est comme une pause déjeuner pendant la semaine, ce qui améliore l'état mental d'aller au travail le jeudi.
Dans le même temps, ChatGPT est toujours en train de rattraper son retard, ce qui fait que les gens s'inquiètent de savoir s'ils vont soudainement perdre leur emploi.
Mais un lauréat du prix Nobel a estimé que cela ouvrait la porte à la semaine de travail de quatre jours.
L'IA rend les gens anxieux, mais elle peut aussi rendre le travail plus amusant
Christopher Pissarides est professeur à la London School of Economics and Political Science. Son principal domaine de recherche est l'économie du travail. En 2010, il a remporté le prix Nobel d'économie avec deux autres chercheurs.
C'est ce professeur qui était très optimiste quant à l'avenir de l'IA, déclarant lors d'une conférence à Glasgow :
Nous pouvons augmenter la productivité, nous pouvons généralement augmenter le bonheur du travail et prendre plus de temps libre, et nous pouvons facilement passer à une semaine de travail de quatre jours.
Il reconnaît également que l'IA peut avoir un côté malveillant, mais si elle est utilisée correctement, elle peut éliminer beaucoup de choses ennuyeuses du travail, ne laissant que les parties amusantes aux humains.
Cela semble un peu fantaisiste, non ? Le professeur ajoute également que si la technologie progresse rapidement, de plus en plus d'entreprises sont plus lentes à suivre, donc la transition est moins douloureuse pour les employés :
Si les humains veulent vraiment travailler, il n'y a pas de limite au nombre d'emplois qui peuvent être créés. Il faut beaucoup de temps pour avoir un impact réel, période pendant laquelle les gens s'adaptent. Ce dont vous avez besoin dans cet ajustement est essentiellement une amélioration des compétences.
De cette façon, le "système de travail en quatre jours" ressemble plus à une belle métaphore. Le professeur dit en fait que "l'IA améliore plutôt qu'elle ne remplace les humains".
Je conviens également que par rapport au développement de la technologie, la vulgarisation de la technologie est à la traîne.
Par exemple, le salaire annuel de l'ingénieur prompt qui "accorde" l'IA est d'un million, ce qui peut être supérieur à la somme de 10 employés ordinaires qui sont initialement exposés à l'IA, mais les entreprises sont toujours désireuses de recruter. Anthropic, une start-up d'intelligence artificielle investie par Google, a recruté il y a quelque temps des ingénieurs prompts à San Francisco.Le contenu principal de ce poste est :
- Trouvez les meilleures façons d'inciter l'IA à accomplir diverses tâches, puis documentez ces façons ;
- Construisez une bibliothèque d'outils et un ensemble de didacticiels qui permettent aux autres d'apprendre l'ingénierie des repères ou simplement de trouver le mot de repère idéal.
Cela montre aussi que la vulgarisation de la technologie prendra du temps, et que la plupart des gens doivent être dirigés par un maître ; en revanche, les carrières plus en lien avec l'IA sont plus prometteuses.
Mais cela ne veut pas dire que nous n'avons pas à nous inquiéter.
Lorsque le mot rapide ingénieur est devenu une patate douce, le premier groupe d'humains au chômage à cause de l'IA était déjà né.
Exposez-vous à l'IA, ne soyez pas remplacé par l'IA
Times Finance a rapporté qu'au cours du mois dernier, une société d'externalisation d'art de jeu a licencié la moitié de ses artistes originaux.
Les licenciements sont dus à l'IA. Bien que la génération d'images par IA ne puisse pas complètement remplacer les humains et que l'artiste d'origine doive modifier l'image après sa production, elle est devenue un puissant outil de productivité. "Auparavant, cela prenait une semaine ou deux de travail, mais maintenant cela ne prend que deux jours. compléter."
Mais tout n'est pas mauvais. En raison de l'intervention de l'IA, les exigences pour les artistes originaux ont également changé, et la compétitivité de base est devenue un ajustement ultérieur . Pour le dire franchement, pour comprendre les exigences détaillées de la Partie A, les humains doivent venir en personne.
Par conséquent, je préfère utiliser "exposé" plutôt que "remplacé" pour décrire l'impact de l'IA sur le travail.
Edward Felten, professeur à l'Université de Princeton, a proposé le "Occupational AI Exposure Index" (AIOE) en 2018.
Sur la base de 52 compétences professionnelles définies par le Département américain du travail, notamment l'expression orale, le raisonnement inductif, la stabilité des mains, etc., l'équipe de recherche a calculé le degré d'"exposition" de chaque profession dans le développement de la technologie de l'IA.
« Remplacement » implique 100 %, et « exposition » représente un degré, peut-être 30 %, peut-être 50 %. Il y a aussi une chance de trouver votre place.
Cela m'a aussi inspiré à dire quelque chose pour certains postes précaires.
Il existe désormais une opinion générale selon laquelle les tâches liées au texte sont plus facilement remplacées en raison de la capacité de l'IA à analyser et à interpréter de grandes quantités de données et d'informations basées sur la langue.
Nous pouvons également fournir de nombreuses preuves. Tout comme en février de cette année, la plateforme de services d'emploi Resume Builder a interrogé plus de 1 000 entreprises américaines et a constaté que près de 50 % des entreprises ont utilisé ChatGPT et que 30 % des entreprises prévoient d'utiliser ChatGPT.
Parmi eux, ChatGPT, qui a déjà été employé, est principalement chargé de l'écriture de code (66%), de la rédaction ou de la création de contenu (58%), du service client (57%), de la création de réunions ou de résumés de documents (52%), etc. , comme si ces occupations étaient déjà chancelantes.
Mais Anu Madgavkar, partenaire du McKinsey Global Institute, soutient que la plupart du travail effectué par les créateurs de contenu ne peut pas être automatisé car chacune de ces professions implique une grande part de jugement humain.
Ceci est similaire à notre travail de réviseurs.L'écriture n'est pas un travail purement écrit, par exemple, elle implique parfois la coopération de plusieurs départements.
De même, je ne pense pas que les sociologues seront remplacés. Les sociologues doivent souvent mener des enquêtes scientifiques et sur place pour voir la structure sociale derrière la situation de l'individu, et l'IA ne peut pas le faire entièrement à leur place. Il en va de même pour les journalistes : ce n'est qu'après avoir contacté diverses personnes interrogées qu'ils peuvent avoir une restauration profonde et en chair et en os d'un certain événement.
Il y a aussi une telle blague qui circule sur Internet : les programmeurs passent 50 % de leur temps en réunion, 20 % de leur temps à déchirer, 10 % de leur temps à écrire des PPT, 10 % de leur temps à déboguer des bugs et les 10 % restants à leur temps En tapant du code, ChatGPT ne peut remplacer que ces 10% de la charge de travail au maximum.
Bien que ce soit une blague, tout travail autre que la saisie de code n'a pas de sens.
En d'autres termes, l'interaction humaine, y compris la communication, la collision, la compréhension, etc., ne peut être remplacée par l'IA en peu de temps, à moins que tout le monde ne travaille qu'avec l'IA, mais comme l'a dit le professeur Pissarides, la vulgarisation de la technologie est inévitable. .
Un podcast "inapproprié" a également parlé de l'importance de "l'autorité charismatique" à l'avenir :
Dans le futur lieu de travail ou dans la future structure sociale, la partie que l'IA ne pourra peut-être pas remplacer les êtres humains est la partie concernant l'interaction humaine. Comment persuadez-vous une personne, comment dirigez-vous une personne, comment unissez-vous un groupe de personnes, comment formez-vous un consensus et comment comblez-vous les différences.
Face aux grands modèles de langage, il semble que nous soyons un peu trop « language-centric », en fait, il y a plus de parties non linguistiques, du moins pas encore « exposées » à l'IA.
Travailler avec l'IA est mitigé et plus susceptible de rester à l'avenir
Quand le nuage du chômage plane sur les travailleurs migrants, certains sont très optimistes.
Selon Wang Jianshuo, fondateur de People.com et commentateur informatique , les secteurs les plus touchés par ChatGPT sont des secteurs plus prometteurs, et vice versa sont plus susceptibles d'être déprimés.
Par exemple, les personnes qui ne savent pas écrire de code utilisent l'IA pour générer du code, et la production du groupe général de programmeurs augmente, mais elles ne sont pas nécessairement payées au nom des programmeurs.
Cependant, certaines personnes ont réfuté que la prospérité de l'industrie ne signifie pas que l'occupation principale d'origine prospérera également, et la possibilité de gagner de l'argent avec des programmeurs à temps plein est réduite.
Par conséquent, je pense personnellement que la coopération avec l'IA est une chose mitigée, et les industries connexes sont plus susceptibles de rester à l'avenir.
Si vous utilisez un cas pour illustrer, vous comprendrez mieux les contradictions et les complexités.
« Shen Ran » a interviewé le fondateur d'une société de développement IP . Après l'introduction de la peinture AI, l'efficacité de sortie des prototypes IP a augmenté de 50 % à 60 %. 50 %.
Dans le même temps, le fondateur a mentionné un point très important : également à cause de la peinture AI, les commandes de prototypes de l'entreprise à un stade précoce ont été réduites, car de nombreux clients n'ont pas besoin de trouver de sous-traitance et peuvent le faire eux-mêmes avec AI peinture. Actuellement, ils disposent encore de technologies dont l'IA n'est pas capable, mais ce ne sera peut-être pas le cas à l'avenir.
À en juger par ce cas, l'IA ne remplacera pas complètement une profession, mais elle améliorera l'efficacité du travail et réduira la demande de main-d'œuvre d'une certaine profession, ce qui peut non seulement rationaliser les employés, mais également rationaliser les entreprises dans certains liens.
Cette industrie va encore se développer, mais les principales professions ont changé, montrant une forme plus complexe, comme passer d'un peintre original à un formateur en peinture originale AI.
Les industries qui sont profondément affectées par l'IA ont encore des perspectives.Les industries qui semblent ne pas être affectées par l'IA sont également vulnérables au danger.
Il y a quelque temps, OpenAI et l'Université de Pennsylvanie ont publié un rapport de recherche pour explorer comment les modèles linguistiques à grande échelle affectent le marché du travail américain pour plus de 1 000 professions.
Les chercheurs ont estimé que pour 19 % des emplois, au moins 50 % du contenu de l'emploi serait affecté. Ils ont également répertorié 34 "bols à riz en fer" qui ne seront pas affectés, comprenant principalement des travaux manuels tels que des lave-vaisselle, des cimentiers et des cuisiniers de restauration rapide.
Pensez-vous que ces professions sont dans la zone de sécurité ? Bien sûr que non, OpenAI a également discrètement investi dans les technologies de la société de robots humanoïdes 1X. Lorsque l'IA et les robots industriels sont combinés, le travail manuel peut également être remplacé.
En fait, l'IA est apparue depuis longtemps dans la vie humaine, comme l'algorithme de recommandation des médias sociaux, le lifting en un clic des logiciels de beauté, et intégrée dans divers produits ou fonctions pour servir les gens, ce qui fait que les humains s'y habituent.
Mais l'IA générative peut faire des vagues avec une pierre, en partie parce qu'elle peut faire des choses que seuls les humains semblent être capables de faire, et elle s'améliore, comme un maître flou marchant vers vous de loin Viens.
Récemment, de nombreuses études connexes ont reflété l'impact de l'IA sur les professions.
Un rapport de Goldman Sachs estime qu'à l'échelle mondiale, l'IA générative pourrait automatiser 300 millions d'emplois.
Le rapport 2023 AI Index de Stanford montre également que les sociétés de capital-risque et les grandes entreprises technologiques ont investi des milliards de dollars dans la technologie de l'IA. Parmi eux, la Californie est l'État qui compte le plus de recrutements liés à l'IA, avec plus de 142 000 emplois affichés en 2022.
En rassemblant les deux ensembles de données, il y aura un fort sentiment de déjà-vu : la technologie a changé les opportunités d'emploi, ou changé, ou réduit, ou créé.
Selon l'expérience historique, la révolution technologique est un processus de « destruction créatrice » : la mécanisation de la révolution industrielle a remplacé les artisans traditionnels, l'invention de l'automobile a éliminé le cocher, et l'apparition de l'ordinateur a fait disparaître la dactylographe…
Chaque fois que la profession laissée par les grosses vagues lave le sable, elle doit utiliser des outils comme une extension d'elle-même.
À ce jour, j'ai toujours l'impression que ce n'est pas l'IA qui remplace les humains, mais les humains qui utilisent l'IA. Nous sommes toujours dans le même système de coordonnées et gardons notre propre territoire, même si certaines personnes seront absentes.
Tout comme après avoir perdu contre AlphaGo, Ke Jie a déclaré dans une interview après le match :
Ce qu'AlphaGo voit, c'est l'univers, et ce que je vois, c'est un petit étang. Il vaut mieux voir l'univers, alors je vais pêcher dans le petit étang.
#Bienvenue pour prêter attention au compte public WeChat officiel d'Aifaner : Aifaner (WeChat ID : ifanr), un contenu plus excitant vous sera présenté dès que possible.
Ai Faner | Lien d'origine · Voir les commentaires · Sina Weibo