Le produit phare d’Uniqlo, on peut l’obtenir gratuitement avec un câlin ? Se sentir bien chaque semaine

Se sentir bien

• Le produit phare d'Uniqlo, on peut l'obtenir gratuitement avec un câlin ?
• Apple pourrait devenir la première grande entreprise technologique à avoir une représentation égale d'hommes et de femmes au sein de son conseil d'administration
• Changez un peu la hauteur du fauteuil roulant et la sensation s'améliorera beaucoup
• Miu Miu lance une collection de denim recyclé
• Bookshop.org : une plateforme d'achat de livres en ligne qui soutient les librairies indépendantes

Le produit phare d'Uniqlo, on peut l'obtenir gratuitement avec un câlin ?

La série thermique HeatTech, qui existe depuis plus de 20 ans, fait déjà partie des produits emblématiques d'Uniqlo.

Le tissu spécial de HeatTech absorbe la vapeur d'eau émise par le corps humain et la convertit en énergie thermique, obtenant ainsi un effet « auto-échauffant ».

Évidemment, en plus du HeatTech, qui peut vous garder au chaud pendant le froid de l’hiver, un gros câlin peut aussi faire l’affaire.

Afin de promouvoir le concept de cette série, UNIQLO France a installé une machine magique "Hug to Unlock" dans les rues de Paris – tant que les gens se tiennent dans une position spécifique et s'embrassent, la machine peut être déclenchée pour faire apparaître les produits HeatTech. .

Dans la vidéo promotionnelle, nous pouvons voir qu'en plus des amis d'un même groupe s'embrassant à « l'invitation » de la machine, des inconnus s'embrasseront également par curiosité pour voir ce que fera la machine.

La chose la plus inattendue est que quelqu'un a peut-être pensé à se tenir au point de déverrouillage et à serrer son chien dans ses bras.

Au fur et à mesure que les gens s'embrassent, le « thermomètre » de la machine passera également de « chaud » à « super chaud » à mesure que la durée du câlin s'allonge – faisant également écho aux différents niveaux de chaleur des produits HeatTech.

Même si cette machine est loin à Paris, alors que la première vague de froid de 2024 est sur le point de frapper, autant trouver une "excuse" pour serrer chaleureusement dans ses bras les gens qui nous entourent (chats/chiens/tout ce qu'on aime).

Apple pourrait devenir la première grande entreprise technologique à avoir une représentation égale d'hommes et de femmes au sein de son conseil d'administration

Récemment, le conseil d'administration d'Apple a connu de rares changements : l'ancien vice-président américain Al Gore et l'ancien directeur financier de Boeing James A. Bell ont tous deux atteint l'âge de 75 ans et ont officiellement annoncé leur « retraite ».

La candidate choisie pour succéder à Apple est Wanda Austin, l'ancienne PDG d'Aerospace Corporation. Cette proposition sera votée lors de l'assemblée des actionnaires de février.

Si le vote est réussi, Apple deviendra la première grande entreprise technologique à avoir un nombre égal d'hommes et de femmes dans son conseil d'administration – quatre hommes et quatre hommes chacun.

Le manque de diversité au sein des conseils d’administration des plus grandes entreprises de la Silicon Valley a longtemps été critiqué.

En 2014 , la proportion moyenne de femmes dans les conseils d'administration des entreprises technologiques n'était que de 7,1 %, soit le deuxième taux le plus élevé parmi tous les secteurs.

Le conseil d'administration joue un rôle très important entre les investisseurs et les PDG, et les décisions qu'il affecte peuvent façonner les stratégies environnementales des entreprises, les subventions aux employés, la sécurité de la confidentialité des données, les vacances en famille et la santé reproductive.

L'influence du conseil d'administration se répercutera sur les employés, les actionnaires, les clients, les chaînes d'approvisionnement et les communautés.

Jocelyn Mangan, fondateur de l'entreprise sociale Him For Her, a expliqué et déclaré que pour cette raison, il est particulièrement important que la composition du conseil d'administration soit suffisamment diversifiée.

Afin de changer cette situation , la Californie aux États-Unis a même introduit de nouvelles réglementations exigeant que les sociétés cotées en gestion locale aient au moins une femme administrateur d'ici fin 2019, et les sociétés comptant au moins 5 membres au conseil d'administration devront pour y mettre fin en 2021, élire davantage de réalisatrices auparavant.

Cette nouvelle réglementation et d'autres facteurs ont conduit à une certaine augmentation du nombre de femmes dans les conseils d'administration des grandes entreprises. Cependant, au cours des deux dernières années, la culture globale de la Silicon Valley a montré une tendance à revenir à la « fraternité ». , ce qui a même fait douter beaucoup de gens : cette industrie a-t-elle changé ?

Un exemple récent est le changement au sein du conseil d'administration d'OpenAI, la plus grande star de la Silicon Valley aujourd'hui : deux femmes administrateurs se sont retirées et ont été remplacées par un conseil d'administration composé de trois hommes blancs, dont l'un a dit un jour quelque chose comme "STEM". field" "Il y a moins de femmes qui réussissent en raison des différences inhérentes entre les sexes."

Margaret O'Mara, professeur d'histoire à l'Université de Washington, est l'auteur du livre « The Silicon Valley Code : How Technological Innovation Is Reshaping America ». Elle estime que la transformation du conseil d'administration d'OpenAI représente le basculement des entreprises technologiques vers le multiculturalisme, soit pour choisir une image plus socialement responsable, soit pour revenir à un style de travail plus dur :

Cela signifie : « OK, nous ne voulons plus penser aux sentiments maintenant. » Qu’il s’agisse des revendications « extrêmement dures » de Musk ou des récentes remarques de Marc Andreessen, l’essentiel est que si vous demandez aux gens de s’arrêter et de considérer les dangers potentiels ou de se plaindre d’un manque de représentation, cela ne les regarde pas.

Bien qu'Apple ait reçu de nombreuses critiques pour son manque de représentation dans le passé, dans ce contexte, la direction du conseil d'administration d'Apple peut être considérée comme un bon changement.

Les autres membres masculins du conseil d'administration d'Apple sont : Art Levinson, 73 ans, PDG de la société de biotechnologie Calico ; Alex Gorsky, 63 ans, ancien PDG de Johnson & Johnson ; Ronald Sugar, 75 ans, ancien PDG de la société de sécurité Northrop Grumman Corporation ; et, bien sûr, Apple Le PDG de l’entreprise, Cook.

Les femmes administrateurs actuelles sont : Andrea Jung, 65 ans, ancienne PDG d'Avon ; Sue Wagner, 65 ans, co-fondatrice du géant de la gestion d'actifs BlackRock ; Mónica Lozano, 67 ans, présidente du conseil d'administration. d'ImpreMedia.

Changez un peu la hauteur du fauteuil roulant et la sensation s'améliorera beaucoup

Pour les personnes handicapées des membres inférieurs, les fauteuils roulants faciles à utiliser rendent les déplacements relativement pratiques, mais la hauteur du fauteuil roulant oblige à lever la tête pour communiquer avec les autres.

Récemment, la société de robots Chronus Robotics a créé un fauteuil roulant réglable en hauteur « Kim-e », qui non seulement rend la vie plus pratique, mais améliore également la dignité de l'utilisateur avec davantage d'opportunités « à la hauteur des yeux ».

Kim-e peut être contrôlé avec votre téléphone et dispose de supports ergonomiques pour le siège, le dossier et les jambes. Il peut fonctionner à une vitesse maximale de 20 kilomètres par heure, a une autonomie de 30 kilomètres et prend 4 heures pour se recharger complètement.

Avec des pneus standard, le Kim-e peut franchir des obstacles d'environ 2 pouces, ou 2,75 pouces avec des pneus tout-terrain, et gravir des pentes de 20°.

Lorsqu'il n'est pas utilisé, le Kim-e peut être facilement plié et rangé dans la voiture et pèse 84 livres.

Actuellement, Kim-e recherche des utilisateurs potentiels pour participer à l'expérience de test, et le prix et l'heure de lancement n'ont pas encore été annoncés.

Miu Miu lance une collection de denim recyclé

Récemment, Miu Miu a annoncé le lancement d'une nouvelle série de produits Upcycled.

La série Miu Miu Upcycled, née en 2020, est la gamme de produits au design circulaire de la marque. Chaque nouveau produit a un thème spécifique et utilise des vêtements anciens pour promouvoir le concept de design circulaire.

Le matériau principal de ce nouveau produit est le denim recyclé, composé de jeans, de vestes de travail, de soutiens-gorge et de shorts, complétés par des casquettes de baseball et des bandeaux.

Miu Miu s'approvisionne en vêtements en denim vintage du monde entier, les déconstruit et les transforme de manière artisanale avec le moins de déchets de tissu possible.

En plus des produits vestimentaires, Upcycled comprend également pour la première fois des produits de sacs à main, utilisant les restes de cuir d'autres produits Miu Miu comme matériaux de conception.

Bookshop.org : une plateforme d'achat de livres en ligne qui soutient les librairies indépendantes

Les librairies physiques et les plateformes d’achat de livres en ligne semblent avoir toujours été en concurrence. Parfois, même lorsque les lecteurs souhaitent soutenir les librairies physiques, ils peuvent choisir le commerce électronique pour des raisons de commodité ou de prix.

Bookshop.org a trouvé un moyen de vivre ensemble :

Nous pensons que les librairies locales sont des centres communautaires nécessaires qui nourrissent la culture, la curiosité et l’amour de la lecture.

Nous sommes déterminés à les aider à se développer.

Si vous cliquez sur la page en ligne Bookshop.org, le processus d'achat est similaire à celui d'un achat dans une boutique de commerce électronique, sauf qu'il y a une étape supplémentaire : choisissez la librairie indépendante que vous souhaitez soutenir.

Une partie des frais payés par l'utilisateur sera reversée à la librairie. Si l'utilisateur ne choisit pas une librairie spécifique, cette partie du montant ira dans une grande cagnotte à l'usage de toutes les librairies coopératives.

Il existe également des librairies qui introduiront des liens vers Bookshop.org dans leurs magasins, de sorte que si les consommateurs ne veulent pas emporter autant de livres avec eux sur place ou n'ont pas besoin de les envoyer par courrier, ils pourront également les acheter en ligne, ainsi que dans la librairie elle-même. en tirera également des revenus.

Bookshop.org est né pendant l'épidémie. À cette époque, les gens ne pouvaient pas sortir, mais les librairies autour d'eux manquaient à de nombreux lecteurs, cette plateforme est donc devenue une plateforme permettant aux lecteurs de se connecter avec les librairies.

Les livres sur Bookshop.org ne proviennent pas de librairies, mais d'un entrepôt centralisé, et la plateforme assure de manière indépendante la livraison et le service après-vente.

La plateforme affirme sur son site officiel que 80 % de ses revenus servent à soutenir les librairies indépendantes.

En août de l'année dernière, la plateforme a conclu une coopération avec plus de 1 900 librairies aux États-Unis, qui ont généré un total de 2 600 dollars de revenus grâce à la plateforme.

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