Le LinkedIn Learning Hub sera lancé à la fin de 2021

Le mois dernier, le PDG de LinkedIn, Ryan Roslansky, a écrit que le site donnerait aux entreprises des outils pour investir et motiver leurs employés. Maintenant, nous commençons à voir ce qu'il voulait dire exactement par là.

Qu'est-ce que le LinkedIn Learning Hub?

LinkedIn lancera sa propre plateforme de renforcement des compétences, le LinkedIn Learning Hub, au cours du second semestre de cette année civile. Pour le moment, il n'est accessible qu'à un petit groupe de bêta-testeurs à travers le monde.

Une fois que le LinkedIn Learning Hub a permis l'accès mondial, la société affirme que ses clients d'entreprise Learning Pro seront automatiquement mis à niveau vers le Learning Hub pendant «au moins un an» sans frais.

Avec ce projet, LinkedIn vise à offrir aux apprenants un accès à la projection complète des données du site, ainsi qu'à fournir des conseils pour aider les professionnels et les entreprises à mettre en évidence les parcours de compétences et les opportunités de carrière pertinents.

Le Learning Hub possède toutes les fonctionnalités d'une plate-forme d'expérience d'apprentissage traditionnelle (LXP) et «bien plus encore», déclare LinkedIn.

Il s'appuie sur les données et les informations de notre Skills Graph, la taxonomie de compétences la plus complète au monde avec plus de 36 000 compétences, plus de 24 millions d'offres d'emploi et le plus grand réseau professionnel de plus de 740 millions de membres, offrant aux clients des informations plus riches sur le développement des compétences, un contenu personnalisé et un apprentissage basé sur la communauté. .

Afin de créer une véritable solution de compétences, le Learning Hub se concentre sur trois éléments critiques (même si Roslansky dit qu'il "partagera beaucoup plus" une fois le produit officiellement lancé):

• Contenu personnalisé – développez les bonnes compétences avec des recommandations de contenu basées sur l'IA, basées sur votre activité d'apprentissage et les informations LinkedIn
• Apprentissage basé sur la communauté – connectez-vous avec des collègues, des pairs, des experts et des instructeurs LinkedIn pour apprendre d'eux
• Informations sur le développement des compétences – informez vos stratégies par le suivi des tendances, l'analyse comparative avec d'autres entreprises, etc.

Cette annonce du centre d'apprentissage intervient un mois après que LinkedIn a ajouté des histoires de couverture vidéo aux profils d'utilisateurs et a admis travailler sur des fonctionnalités de chat audio très similaires à celles de Clubhouse.

Faire de l'amélioration des compétences et de la requalification une priorité

Dans le monde du travail d'aujourd'hui, acquérir rapidement des compétences essentielles devient de moins en moins un avantage et davantage une nécessité. Amy Borsetti de LinkedIn va jusqu'à dire que les compétences sont «la nouvelle monnaie».

Le Forum économique mondial prédit que dans les quatre prochaines années seulement, 85 millions d'emplois disparaîtront. Bien sûr, 97 millions de nouveaux viendront les remplacer, mais qui sait quelles industries se développeront et lesquelles s'effondreront.

Vous pouvez rester informé des actualités du Learning Hub en rejoignant la communauté L&D Connect .